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ブログ更新3172回目。
今月もコンプライアンスチェックを実施しています。
夏は冷凍冷蔵食品物流の繁忙期。
現場もオフィスも慌ただしい毎日ではありますが、法令で
定められている書類や資料は溜めてしまうと記憶が曖昧に
なってしまうので最低限のチェックは欠かさないように
しています。
今月のチェック項目は以下の3点としました。
⑴健康診断の管理
中途採用者に漏れが発生しやすいので、年間2回の全社診断
だけでなく定期的なチェックをしています。
ポイントは、
・全員漏れはないか?
・夜間労務者は年2回受診できてるか?
・記録はあるか?
・要再検査の再検査結果を確認しているか?
です。
⑵初任診断・適齢診断の管理
中途採用者の初認診断が漏れることがあるので、前回以降
入社した社員の初認診断実施状況をチェックしています。
また、誕生日を迎えて適齢診断が必要になったクルーが
いないかも併せてチェックしていきます。
ポイントは、
・初認診断・事故惹起者診断・適齢診断(65歳以上は3年ごと)を
受診しているか?
・今後の計画は立てられているか?
です。
⑶事故記録簿の管理
事故が発生した場合、事故報告書は全社共有していますが、
それとは別にフォームに則り事故記録簿の作成をしなければ
いけません。
また、事故を起こしたクルーの乗務員台帳にや日報、
点呼記録簿にも記載が必要になります。
それぞれがリンクしていることが大事になるので、発生事故ごとに
チェックをするようにしています。
ポイントは、
・乗務員台帳の記載とリンクしているのか?
・日報・点呼簿の記載とリンクしているのか?
です。
同様のチェックをしてから数か月しか経過していないので
漏れは少ないと思いますが、この機会に修正が必要なものは
改善していきます。
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